Trước đó, như Pháp luật Plus đã đưa tin về việc Sở Tư pháp TP Hà Nội ban hành Kết luận thanh tra về việc chấp hành quy định của pháp luật lĩnh vực công chứng bản dịch tại Văn phòng công chứng (VPCC) Nguyễn Huệ có trụ sở tại số 165 Giảng Võ, phường Cát Linh, quận Đống Đa, thành phố Hà Nội. Trưởng Văn phòng là công chứng viên Nguyễn Thị Huệ, 04 công chứng viên hợp danh là ông/bà Nguyễn Thị Thuỷ, Chu Cảnh Hưng, Trần Đức Hiếu, Vũ Thị Liên và 32 nhân viên.
Vi phạm tại VPCC Nguyễn Huệ
Kết quả kiểm tra xác minh của Thanh tra Sở Tư pháp Hà Nội đối với dấu hiệu vi phạm do cơ quan, tổ chức phản ánh tại VPCC Nguyễn Huệ.
Theo đó, nội dung phản ánh hồ sơ đề nghị cấp Giấy phép lao động của Công ty TNHH Điện tử Sungjin Việt Nam, địa chỉ tại Khu công nghiệp Song Khê - Nội Hoàng, huyện Yên Dũng, tỉnh Bắc Giang đối với 02 lao động nước ngoài (Guo YouYo, Zhang Jinlin) có kèm theo 2 bản kinh nghiệm làm việc (đã được dịch và công chứng ngày 10/5/2022 tức người dịch là bà Nguyễn Thị Thu, công chứng viên Vũ Thị Liên).
Quá trình làm việc, Công ty TNHH Điện tử Sungjin Việt Nam khẳng định đến ngày 13/5/2022, bản gốc kinh nghiệm làm việc của 02 người lao động nêu trên đang ở Trung Quốc, chưa chuyển sang Việt Nam, Công ty chỉ có bản kinh nghiệm scan do 02 người lao động cung cấp, sau đó Công ty gửi đến VPCC Nguyễn Huệ để dịch và công chứng là không đảm bảo quy định pháp luật về công chứng.
Theo giải trình của 02 ông Guo YouYi và Zhang Jinlin - người lao động của Công ty TNHH Điện tử Sungjin Việt Nam là người có tên trong bản dịch cùng số công chứng 1791. Quyển số 01/2022TP/CC-SCC/BD ngày 10/5/2022 của VPCC Nguyễn Huệ; thông tin nhân thân và chứng minh kinh nghiệm làm việc gửi qua WeChat cho nhân viên phụ trách nhân sự Công ty TNHH Điện tử Sungjin Việt Nam. Sau khi nhập cảnh, biết việc công chứng bản dịch của VPCC Nguyễn Huệ không đúng quy định pháp luật do không có bản chính chứng minh kinh nghiệm làm việc. Đến cuối tháng 5/2022, mới nhận được bản chính do gia đình gửi từ Trung Quốc và nộp cho Công ty TNHH Điện tử Sungjin Việt Nam.
Từ những sai phạm đã được KLTT chỉ ra, Sở Tư pháp TP Hà Nội đề nghị Hội công chứng viên thành phố Hà Nội xem xét, xử lý nghiêm đối với các công chứng viên: Vũ Thị Liên, Nguyễn Thị Thuỷ, Chu Cảnh Hưng theo quy định của điều lệ hội vì đã có các vi phạm theo Luật Công chứng.
Yêu cầu VPCC Nguyễn Huệ khắc phục ngay các vi phạm, thiếu sót đã nêu, có biện pháp xử lý đối với các cá nhân vi phạm, rút kinh nghiệm chung trong Văn phòng, đảm bảo việc tuân thủ đúng quy định pháp luật về công chứng bản dịch.
Đặc biệt, với sự việc trên, dư luận đặt ra câu hỏi liên quan đến việc sử dụng người lao động nước ngoài tại Công ty TNHH Điện tử Sungjin Việt Nam, địa chỉ tại Khu công nghiệp Song Khê - Nội Hoàng, huyện Yên Dũng, tỉnh Bắc Giang như vậy có đúng theo quy định pháp luật?
Nhiều quy định chặt chẽ về sử dụng lao động nước ngoài
Trao đổi với Phóng viên về sự việc, Luật sư Lê Hiếu – Giám đốc Công ty Luật TNHH Hiếu Hùng cho biết, nhằm đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp cho các chủ thể liên quan, pháp luật nước ta đã có những quy định cụ thể về điều kiện, yêu cầu khi sử dụng lao động là người nước ngoài.
Do đó, mọi hành vi sử dụng lao động là người nước ngoài trái pháp luật, tùy từng loại hành vi, mức độ, tình tiết sai phạm sẽ bị cơ quan chức năng có thẩm quyền xử lý theo luật định.
Cụ thể, theo quy định tại khoản 1 Điều 151 Bộ luật Lao động năm 2019, các điều kiện để người lao động nước ngoài làm việc ở Việt Nam gồm:
a) Đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
b) Có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, tay nghề, kinh nghiệm làm việc; có đủ sức khỏe theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế;
c) Không phải là người đang trong thời gian chấp hành hình phạt hoặc chưa được xóa án tích hoặc đang trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật nước ngoài hoặc pháp luật Việt Nam;
d) Có giấy phép lao động do cơ quan nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam cấp, trừ trường hợp quy định tại Điều 154 của Bộ luật này.
Theo đó, người nước ngoài phải đáp ứng các điều kiện trên thì mới được làm việc tại Việt Nam. Đặc biệt, một trong những điều kiện để người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là phải có Giấy phép lao động do cơ quan Nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam cấp trừ trường hợp người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động theo quy định tại Điều 154 Bộ luật Lao động năm 2019.
Trường hợp cơ quan chức năng khi phát hiện người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không có Giấy phép lao động; công ty, chủ doanh nghiệp không chứng minh được giấy tờ lao động hợp pháp của người nước ngoài thì sẽ phải hoàn toàn chịu trách nhiệm pháp luật.
Về hình thức xử lý, Điều 32 Nghị định số 12/2022/NĐ-CP của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, cơ quan chức năng sẽ ban hành mức xử phạt hành chính tương xứng với hành vi vi phạm.
Theo đó, với hành vi vi phạm này, cơ quan chức năng có thể ban hành mức xử phạt hành chính lên đến 75 triệu đồng; hình thức phạt bổ sung là trục xuất người lao động không có giấy phép lao động hoặc không có văn bản xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động, thẩm quyền xử phạt là Cục trưởng Cục Quản lý xuất nhập cảnh, Giám đốc công an cấp tỉnh.
Đặc biệt, với hành vi đưa người khác nhập cảnh trái phép vào Việt Nam hoặc giúp đỡ, chứa chấp, che giấu, tạo điều kiện cho người khác vào Việt Nam, ở lại Việt Nam trái phép thì tùy vào từng mức độ, hậu quả xảy ra người có hành vi vi phạm có thể phải chịu trách nhiệm hình sự.
Theo Điều 347 Bộ luật Hình sự năm 2015 quy định về tội vi phạm quy định về xuất cảnh, nhập cảnh; tội ở lại Việt Nam trái phép, người nào xuất cảnh, nhập cảnh trái phép hoặc ở lại Việt Nam trái phép, đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này mà còn vi phạm thì bị phạt tiền từ 5 đến 50 triệu đồng hoặc phạt tù từ 6 tháng đến 3 năm.
Theo Điều 348 quy định về tội tổ chức, môi giới cho người khác xuất cảnh, nhập cảnh hoặc ở lại Việt Nam trái phép, người tổ chức hoặc môi giới cho người khác nhập cảnh hoặc ở lại Việt Nam trái phép có thể phải đối diện với hình phạt lên đến 15 năm.
Ngoài ra, người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ 10 đến 50 triệu đồng hoặc cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 1 năm đến 5 năm theo khoản 4 của điều luật này.
Sau khi sắp xếp, số lượng đơn vị hành chính cấp huyện vẫn là 10 đơn vị, cấp xã sau sắp xếp là 192 đơn vị (gồm 35 phường, 14 thị trấn, 143 xã), giảm 17 đơn vị.
Mới đây, UBND tỉnh Bắc Giang đã có buổi làm việc với Tổng Công ty Truyền tải điện quốc gia về việc về tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong công tác đầu tư xây dựng các dự án điện nhằm đảm bảo khả năng truyền tải, cung cấp điện trên địa bàn tỉnh.
Đây là một trong nhiều ý kiến tâm huyết được các đại biểu đóng góp vào Hội thảo phát triển nguồn lao động trong ngành công nghiệp bán dẫn trên địa bàn tỉnh Bắc Giang diễn ra mới đây.
Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh Hưng Yên đã bầu ông Lê Quang Hòa, Giám đốc Sở Nội vụ giữ chức Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy khóa XIX, nhiệm kỳ 2020 – 2025.
Ngày 16/4, đoàn làm việc do Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải Nguyễn Văn Thắng làm trưởng đoàn đã đi kiểm tra hiện trường nút giao Quốc lộ 46B và hầm Thần Vũ. Sau khi kiểm tra, đoàn công tác đã làm việc với các nhà thầu và đơn vị liên quan để tìm giải pháp
Đại tá Trần Liên, nguyên Phó tư lệnh Binh chủng Ra-đa, năm nay đã bước sang tuổi 97 nhưng vẫn nhớ như in về hành trình kéo pháo bằng sức người trong Chiến dịch Điện Biên Phủ cách đây 70 năm.
Cơ quan Cảnh sát điều tra Công an huyện Sơn Động đã ra Quyết định khởi tố vụ án, khởi tố bị can và thi hành Lệnh bắt bị can đối với ông Nguyễn Văn Quang và bà Vi Thị Thắm.
Kỷ niệm 69 năm ngày Thầy thuốc Việt Nam (27/2/1955 - 27/2/2024), Tổng biên tập Báo Pháp luật Việt Nam đã đến thăm và chúc mừng các y bác sỹ đang công tác tại Bộ Y tế và một số bệnh viện.
Ngày 27/2, Nhà báo Huỳnh Ngọc Hiếu – Trưởng Đại diện Văn phòng Đông Nam Bộ, Báo Pháp luật Việt Nam làm trưởng đoàn đã đến thăm và chúc mừng Sở Y tế và Bệnh viện Đa khoa Đồng Nai nhân Ngày Thầy thuốc Việt Nam.
Mục đích tổ chức hội trại tòng quân là nhằm tuyên truyền giáo dục truyền thống cách mạng vẻ vang của Đảng, Dân tộc, Quân đội, lực lượng vũ trang thành phố.
Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính vừa ký Công điện số 38/CĐ-TTg ngày 15/4/2024 về việc triển khai quyết liệt, đồng bộ, hiệu quả các giải pháp bảo đảm cung ứng điện trong thời gian cao điểm năm 2024 và các năm tiếp theo.
Bộ GTVT vừa có văn bản đề nghị Bộ Thông tin và Truyền thông nghiên cứu sớm phủ sóng điện thoại di động và cung cấp dịch vụ viễn thông trên các tuyến cao tốc.
Theo Cục Hàng không Việt Nam, các hãng bay dự kiến tăng khoảng 120 chuyến, tương đương hơn 20.000 chỗ mỗi ngày trong dịp cao điểm nghỉ lễ 30/4 - 1/5. Trước đó, các hãng hàng không trong nước đã lên kế hoạch cung ứng từ 100.000 đến 110.000 chỗ mỗi ngày trên đường bay nội địa, tăng khoảng 20% so với lịch bay tháng 3.
Ngày 9/4 (tức ngày 1/3 âm lịch), tại Khu di tích lịch sử quốc gia đặc biệt Đền Hùng, tỉnh Phú Thọ đã diễn ra Lễ Khai mạc Lễ hội Đền Hùng và Tuần Văn hóa - Du lịch Đất Tổ năm Giáp Thìn 2024.
Chương trình quốc gia về phòng ngừa và giảm trẻ em lao động trái quy định của pháp luật giai đoạn 2021-2025, định hướng đến năm 2030. Dự án này đã được triển khai tại xã Hương Ngải, huyện Thạch Thất, nhằm hỗ trợ những gia đình khó khăn ổn định sinh kế, giảm tình trạng sử dụng lao động trẻ em vị thành niên.